• 通州借投资北京洽谈会深化招商引资 展现副中心发展潜力

    在第五届投资北京洽谈会上,通州区投资促进局牵头组织宋庄文化创意产业集聚区、文化旅游区、国际医疗服务区、光机电基地等重点功能区单位参会,通过系统展示区域高端发展定位、现代服务业发展成果及重点项目规划,深化招商引资工作,吸引众多与会企业关注首都城市副中心建设前景,为区域经济高质量发展搭建合作桥梁。 一、展会平台为通州招商引资搭建重要窗口 投资北京洽谈会作为市级重点招商引资平台,聚焦首都“四个中心”功能建设,为各区展示发展优势、对接优质资源提供重要契机。通州此次组织多部门联合参展,旨在借助这一平台,全面释放首都城市副中心的发展潜力,向国内外企业传递区域在产业布局、政策支持、基础设施等方面的核心竞争力,进一步拓宽招商引资渠道,推动产业与资本深度融合。 二、高端发展定位凸显副中心战略价值 通州作为首都城市副中心,其发展定位与规划始终紧扣国家战略。在洽谈会上,通州重点解读了区域在京津冀协同发展中的核心角色,强调以高质量发展为导向,构建“高精尖”产业体系的目标。通过优化空间布局、完善基础设施、提升公共服务,通州正逐步打造成为国际化、绿色化、智能化的现代化城区,为企业投资兴业提供广阔空间。 三、重点功能区展现多元产业发展优势 通州此次参展的四大重点功能区各具特色,共同构成区域产业发展的重要支撑。 宋庄文化创意产业集聚区依托丰富的艺术资源和产业基础,重点展示了文创产业与科技、旅游融合发展的路径,强调打造集创作、展示、交易、孵化于一体的全产业链生态,吸引文创企业及人才集聚。 文化旅游区以“文旅融合”为核心,突出重大文旅项目的带动作用,展示了区域在旅游休闲、文化体验、商业服务等领域的发展成果,着力构建国际一流的文旅消费目的地。 国际医疗服务区聚焦高端医疗健康产业,介绍了区域在引入优质医疗资源、建设国际化医疗设施、发展康体养生服务等方面的进展,致力于打造立足北京、服务京津冀的高端医疗康体中心。 光机电基地则围绕高新技术产业,展示了在智能制造、电子信息、新能源等领域的产业基础和创新能力,强调通过政策扶持、平台搭建,推动科技成果转化与产业升级。 四、现代服务业发展成果成为招商引资亮点 近年来,通州现代服务业呈现蓬勃发展态势,成为区域经济增长的重要引擎。在洽谈会上,通州重点介绍了旅游休闲、医疗健康、数字经济、商务服务等领域的发展现状。通过整合文旅资源,打造特色旅游线路;引入国际先进医疗技术与管理经验,提升医疗服务水平;推动数字技术与传统产业融合,培育数字经济新业态;优化商务环境,吸引总部企业及专业服务机构入驻。这些成果充分展现了通州现代服务业的综合实力,为企业投资提供了多元化选择。 五、“一核五区”战略布局明确产业发展方向 “一核五区”是通州产业空间布局的核心战略,此次洽谈会对这一布局进行了详细推介。“一核”即城市副中心核心区,聚焦行政办公、商务服务、文化旅游等功能,打造高端要素集聚的城市中心;“五区”包括宋庄文化创意产业集聚区、文化旅游区、国际医疗服务区、光机电基地及台湖演艺小镇等重点区域,分别承担文创、文旅、医疗、科技、演艺等特色产业发展任务。这一布局通过差异化定位、协同化发展,形成互补共进的产业生态,为企业精准投资提供清晰指引。 六、企业积极响应释放合作共赢信号 与会企业对通州的发展前景表现出浓厚兴趣,重点关注首都城市副中心的建设进度、产业政策支持及重点项目规划。多家企业表示,通州在区位优势、产业基础、政策环境等方面具备显著竞争力,尤其是“一核五区”战略布局为产业发展提供了明确路径,未来将通过实地考察进一步了解投资环境,寻求在文创、文旅、医疗、科技等领域的合作机会。这种积极反馈不仅体现了市场对通州发展潜力的认可,也为后续招商引资工作的深入开展奠定了基础。 七、招商引资长效机制助力区域经济持续发展 此次参会是通州招商引资工作的重要举措,也是区域构建“走出去、引进来”长效机制的缩影。近年来,通州通过举办专题推介会、参与重大展会、搭建线上线下对接平台等多种方式,持续拓宽招商引资渠道。同时,不断优化营商环境,简化审批流程,出台针对性扶持政策,为企业落地发展提供全周期服务。未来,通州将继续依托首都城市副中心建设契机,深化与各类市场主体的合作,以高质量招商引资推动区域经济实现更高水平发展。

    2025-08-15

  • 通州再生能源发电厂投产运行 绿色能源助力城市环保发展

    通州区人民政府通过招商引资与绿色动力集团合作建成通州再生能源发电厂,项目近期正式投产运行,年发电量达2亿度,每日处理生活垃圾2250吨,可有效缓解区域垃圾处置压力,优化能源结构。该项目作为环保示范工程,通过创新技术为可持续发展提供支撑,预计将减少碳排放并促进环境治理。 一、随着城市化快速发展,北京市通州区生活垃圾增长显著,现有处置设施面临饱和挑战。废弃物管理成为区域环境治理的紧迫任务,亟需引入高效、绿色处置方式。在此背景下,通州再生能源发电厂应运而生,通过招商引资模式吸引社会资本投入,采用国际先进标准提升处理能力。项目位于永乐店镇,占地295亩,是北京推动生态转型的重点基础设施。 二、通州再生能源发电厂采用进口焚烧炉和发电机组,确保高效能源转化。一期工程总投资达12.39亿元,配置三台焚烧炉单日处理能力为750吨,集成两台发电机组,年焚烧垃圾75万吨,实现年发电量2亿度。技术工艺基于国际一流理念,包括自动化控制系统,能最大化废物资源化利用。项目运行中,垃圾经高温焚烧后转化为清洁电力,可节约标准煤近10万吨,有效降低能源消耗。 三、环保方面,该厂严格执行欧盟排放标准,污染物数据实时上传至主管部门,并通过厂区LED大屏幕公示,接受公众监督。烟气处理系统采用多层过滤,确保有害物质排放远低于限值。同时,项目融入生态景观设计,厂房外形如艺术雕塑,烟囱设计体现地域特色,整体园区成为城市景观节点。环保工艺与互联网监测结合,增强了透明度和可信度。 四、经济效益与环境效益双重兼顾,年发电量可覆盖部分城市用电需求,减少二氧化碳排放近20万吨,助力碳达峰目标。废弃物处置转化过程节约土地资源3000亩,替代传统填埋方式。项目还设有环保教育展厅和参观走廊,推动公众参与生态意识培养,目标建成国际示范教育基地。 五、未来,通州再生能源发电厂将强化与区域政策衔接,如北京市垃圾分类条例,持续优化运营效率。项目投产后,可缓解垃圾处置瓶颈,支持循环经济。展望中,该厂模式可为其他城市提供参考,推动再生能源行业健康发展。

    2025-08-15

  • 北京卫生职业学院落户通州漷县促健康产业招商引资新布局

    北京市在通州区漷县镇推动北京卫生职业学院新址项目的开工建设,通过招商引资优化区域健康产业链布局,该项目作为城市副中心重点工程,旨在提升医药卫生人才培养能力,强化健康小城镇的综合承载能力,进而服务京津冀协同发展新格局。 一、北京卫生职业学院新址项目的启动源于城市副中心建设的深度推进。项目选址漷县文化健康小城镇,是北京市落实非首都功能疏解政策的重要组成部分,通过优化高等教育资源分布,推动区域产业升级。新址规划用地面积广阔,设施布局体现智慧化、绿色化和健康化原则,专注于医药卫生专业人才的培养,确保教育功能与产业需求有效对接。此举将进一步强化北京市在城市副中心框架下的战略定位,为健康产业发展提供有力支撑。 二、学院作为北京市唯一公办医药卫生类高等职业院校,有着近百年历史积淀,由原多所传统医学机构合并而成,长期以来为首都医疗体系输送了大量专业技术骨干。在疫情防控等重大事件中,毕业生贡献显著。新址规划建设包括教学楼、实验实训中心、图书馆、体育场馆和学生宿舍等核心教学单元,强调传统文化与医学科学的融合,预计未来办学规模将显著提升至八千名学生左右。专业设置上新增老年护理、口腔医学等方向,以应对社会老龄化和健康服务多元化的需求。 三、漷县文化健康小城镇作为北京市城市副中心特色板块,是区域内唯一聚焦健康产业的集聚区,其发展定位明确。该项目与周边北大人民医院通州院区、专业医疗健康智慧园区形成联动,推动漷县向大健康创新示范镇转型。医疗健康产业资源持续整合,助力区域成为京津冀健康服务中心核心节点。 四、项目建设强化招商引资功能,通过优化基础设施和环境布局,为企业投资和创新研发创造有利条件。北京市政策支持非首都功能疏解,该项目将增强教育-产业协同效应,带动上下游产业链发展,为通州区乃至京津冀地区培育高附加值经济增长点。 五、长远来看,北京卫生职业学院新址的运营将加速漷县文化健康小城镇的整体成熟,提升北京市健康服务水平。该项目预留未来发展空间,支持人口结构变化趋势,确保首都医药卫生教育体系持续领跑,为区域高质量发展奠定根基。

    2025-08-13

  • 通州运河核心区六维生态办公 富力中心构筑产城融合新范本

    北京市通州运河核心区大型综合体项目推出创新联合办公模式,以六大核心要素重构商务空间价值。这一模式深度融入多元业态综合体,通过资源高效整合与空间场景革新,显著提升区域招商引资竞争力,为京津冀协同发展背景下的现代服务业升级提供新范式。 一、空间自由度重构 区别于传统格子间格局,该项目提供可灵活分割的模块化空间单元。最小单元90平方米起,4.2米层高设计实现办公仓储复合功能,满足初创团队至中型企业的全周期需求。隔断系统支持按季度重组空间结构,使企业扩张成本下降近四成。 二、商务配套体系升级 双核配套中心分布于建筑2层与6层,集成智能会议室预约系统与全天候服务岛台。其中智能会议系统实现20秒极速预定,配套打印终端日均处理量超2000份。生活层引入国际连锁便利店与精品咖啡馆,结合冥想舱、母婴室等12类功能舱体,构建全时段办公支持网络。 三、生态办公场景革命 建筑垂直绿化系统覆盖率达35%,七层空中花园配置自动灌溉生态墙。经环保部门监测,该区域PM2.5浓度较周边低18分贝,噪声污染值下降22%。四季轮替的银杏、红枫等乔木群落形成可视化工位休憩系统。 四、产业融合创新平台 跨业态资源调度中心已接入138家入驻企业数据库,促成设计机构与制造企业达成47项合作协议。每季度举行的产业对接会产生平均320次有效商洽,技术转化周期压缩至45天。区块链赋能的资质认证系统确保资源交换安全性。 五、健康商务生态链 通过150米空中连廊无缝对接7万平方米商业综合体,企业员工可凭身份识别系统享受运动中心优先预约权益。3500平方米健身空间包含奥运标准泳道与运动康复中心,经卫健部门认证的职场健康管理体系覆盖1.2万名从业人员。 六、独立私密保障系统 所有办公单元标配独立新风循环与卫浴系统,污水处理器达到医疗级净化标准。门禁系统采用静脉识别与动态密码双认证,核心区域设置电磁屏蔽室,满足金融、法律等敏感行业安防需求。 该项目作为47万平方米城市综合体的重要构成,通过垂直交通核连接商业、居住与滨水休闲带。经城市研究院评估,此类业态融合使通勤效率提升40%,商业配套利用率达日常需求的2.3倍,成功打造15分钟职住生态圈。其创新的空间运营理念为首都城市副中心楼宇经济发展提供可复制的实践样本。

    2025-08-13

  • 北京通州首个自护校园基地授牌 强化青少年安全防护教育

    北京通州区首个自护校园基地正式授牌,通过招商引资引入专业机构合作,依托学校社会实践基地打造安全自护教育平台,旨在提升青少年安全意识与防护能力,为区域教育安全体系建设奠定基础。 一、当前校园安全问题受到社会广泛关注,安全意识淡薄是导致事故发生的重要原因。加强青少年安全自护教育,提升其风险识别与应急处置能力,已成为完善校园安全体系的关键环节。通州区积极响应社会需求,推动首个自护校园基地建设,为区域青少年安全成长保驾护航。 二、该基地由通州二中与北京市青少年法律与心理咨询服务中心合作共建,以通州二中社会实践基地为依托,整合双方资源优势。合作过程中,专业机构提供教育理念与课程设计支持,学校负责场地保障与教学组织,形成“专业指导+实践落地”的协同模式,确保教育活动科学规范开展。 三、基地开发的安全自护实践课程内容丰富,涵盖自然灾害逃生避险、青少年被害预防等多个领域。课程设置注重实践性与互动性,通过模拟演练、情景教学等方式,让学生在亲身体验中掌握安全知识和防护技能,有效弥补传统安全教育中理论与实践脱节的不足。 四、作为通州区首个自护校园基地,其成立填补了区域青少年安全自护实践教育的空白。基地将面向通州区及全市中小学校开放,通过常态化课程培训、专题讲座等形式,逐步扩大教育覆盖面。未来,基地还将根据青少年成长特点与安全需求,持续优化课程体系,推动安全自护教育融入校园日常教学,为构建全域化、专业化的青少年安全防护网络贡献力量。

    2025-08-13

  • 通州17家企业落户河北玉田 总投资超30亿推进产业协同

    近日,北京市通州区17家企业与河北省唐山市玉田县签署合作框架协议,计划在当地投资建设生产基地,总投资额超30亿元,涉及农产品深加工、生物制药等多个产业领域。此次合作是通州区推进产业疏解与玉田县招商引资的重要成果,标志着两地在区域产业协同发展方面迈出实质性步伐。 一、产业疏解是城市功能优化的必然要求。作为北京城市副中心,通州区近年来持续推进产业结构调整,根据相关产业疏解指导目录,对不符合功能定位的工业企业实施有序退出。这些企业曾在工业制造、劳动力就业及税收等方面为通州区发展作出贡献,疏解工作旨在为城市副中心功能提升腾出空间,推动区域经济高质量发展。 二、承接地的区位与资源优势成为合作关键。为帮助疏解企业寻找合适发展空间,通州区此前组织开展产业对接活动,来自山东、河北等地的40多个承接地与近400家通州企业进行交流。玉田县因与通州相邻,拥有良好的区位条件、产业基础及资源禀赋,通过企业实地考察后,成为众多通州企业的重要选择方向。 三、政策支持为企业疏解提供保障。通州区出台专项政策推进企业调整退出,符合条件的企业可获得市区两级政府最高300万元的奖励。同时,政府部门发挥平台作用,全程协助企业对接承接地,在选址、洽谈、建设、投产等环节提供协调服务,帮助企业解决迁移过程中的实际问题,降低转型成本。 四、合作实现两地产业优势互补。此次签约的17家企业涵盖农产品深加工、生物制药等领域,玉田县在农业资源、土地空间等方面的优势,与企业发展需求高度契合。企业迁移后,既能借助当地资源实现产能升级,也将带动玉田县相关产业集群发展,促进区域产业链优化布局,实现“疏解”与“承接”的双向共赢。

    2025-08-13

  • 通州行政副中心建设提速 市属单位搬迁助力京津冀协同发展

    随着京津冀协同发展战略深入推进,北京市属行政事业单位向通州行政副中心的搬迁工作已成为优化首都功能布局的关键举措。这一重大工程不仅为通州区带来前所未有的招商引资机遇,更通过行政资源疏解促进区域协调发展,同时严格遵循生态保护原则,构建绿色可持续的城市新格局。 一、行政副中心建设取得阶段性成果 通州区潞城镇郝家府村作为核心行政办公区,已完成全部拆迁工作,进入全面建设阶段。多栋办公楼宇实现主体结构封顶,市政基础设施同步推进。规划显示,该区域将承载北京市级行政职能,同时预留文化旅游与商务配套空间,严格控制建筑密度与开发强度,避免城市无序扩张。 二、功能定位体现高质量发展理念 通州行政副中心明确三大核心功能:行政办公、文化旅游与商务服务。其中行政办公区采用组团式布局,预留弹性发展空间;文化旅游板块将整合大运河文化带资源;商务配套重点服务区域政务需求。与河北交界处规划建设生态过渡带,通过林地、湿地等生态屏障防止城乡结合部问题再生,目前已启动首批绿化工程。 三、搬迁工作助推区域协同发展 2017年启动的市属单位搬迁涉及多家机构,采取分批次、差异化转移模式。部分单位实行整体迁移,其他机构保留核心部门在中心城区。此举有效缓解首都核心区资源压力,同时带动通州公共服务升级,教育、医疗等领域优质资源正加速向该区域布局。 四、交通网络构建一小时通勤圈 为保障行政功能高效运转,北京市同步推进轨道交通建设。多条地铁线路延伸至通州核心区,高速公路网进行扩容改造,公交枢纽与慢行系统同步优化。未来将实现副中心与中心城区、京津冀主要城市一小时直达,为人员流动与政务往来提供支撑。 五、生态智慧理念贯穿建设全程 行政副中心全面执行绿色建筑标准,推广可再生能源利用。区域内新建建筑全部达到二星级以上绿色标准,重点建筑力争三星级认证。智慧城市管理系统覆盖能源、交通、安防等领域,通过大数据平台实现精细化治理,打造可持续发展示范区。 六、产业升级与民生改善同步推进 随着行政资源导入,通州区加速发展现代服务业与高新技术产业,严格筛选入驻项目质量。住房保障体系重点满足职住平衡需求,新建人才公寓与共有产权房项目。公共服务设施按高于市级标准配置,三甲医院与重点中小学分校陆续投入使用。 此次行政功能疏解是优化首都发展格局的战略举措,通过高标准规划建设,通州行政副中心正逐步成为京津冀协同发展的重要支点。在严格控制城市边界的前提下,该区域将探索超大城市治理的新路径,为全国新型城镇化建设提供示范。

    2025-08-13

  • 通武廊携手共建人才一体化发展示范区 打造区域协同新引擎

    为深入推进京津冀协同发展战略,北京市通州区、天津市武清区、河北省廊坊市三地积极探索人才发展新路径,共同启动人才一体化发展示范区建设工作。此举旨在通过打破区域人才流动壁垒,优化人才发展生态,提升区域整体创新能力与核心竞争力,为三地招商引资和产业升级提供坚实的人才支撑。 一、立足国家战略,擘画人才协同新蓝图 通武廊地区作为京津冀协同发展战略中的重要节点,地缘相近、人缘相亲、产业互补,具备人才一体化发展的天然优势。三地深刻认识到,人才是区域协同发展的第一资源和核心动力。为响应国家关于深化区域人才合作的号召,三地经过充分调研与协商,决定共同建设人才一体化发展示范区。通过构建统 一、开放、高效的人才发展体系,推动人才要素在区域内的自由流动和优化配置,旨在将通武廊地区打造成为京津冀人才协同发展的先行区和示范区,为全国区域人才一体化发展提供可复制、可推广的经验。 二、创新政策机制,构建一体化制度保障 为确保人才一体化发展工作落到实处,三地组织部门紧密合作,在政策层面进行了大胆创新与系统设计。共同制定并发布了《通武廊人才一体化发展示范区建设宣言》,明确了三地人才一体化发展的指导思想、基本原则、主要目标和重点任务,为示范区建设提供了行动纲领。同时,为解决人才流动中的关键瓶颈问题,三地组织部门联合制定了《通武廊区域人才互认标准》。该标准对三地各自的省市级人才开发工程入选者以及获得的省市级荣誉称号,在区域内实行等同化互认。这意味着,符合标准的人才在三地范围内,其人才身份、专业资格等将得到统一认可,为人才在三地间工作调动、项目合作、享受相关待遇等提供了便利。 三、畅通流动渠道,促进人才跨区域交流 为促进三地人才的深度交流与合作,通武廊人才一体化发展示范区启动了区域人才挂职交流计划,并配套制定了《通武廊区域人才挂职交流工作管理暂行办法》。该办法对挂职交流的人员选派条件、程序、期限、管理考核以及保障措施等都作出了明确规定,旨在通过规范化、制度化的管理,确保挂职交流工作有序有效开展。通过人才挂职交流,不仅可以帮助人才拓宽视野、增长才干,更能促进三地在产业发展、公共服务、社会治理等方面的经验分享与优势互补,进一步密切三地的人才联系,为区域协同发展注入新的活力。 四、共享创新平台,释放人才创新创造活力 创新平台是人才施展才华、实现价值的重要载体。为充分发挥三地创新资源的集聚效应,通武廊三地共同编制了《通武廊区域创新平台共享共用目录》。该目录精心筛选了三地在工程技术研究中心、重点实验室、企业技术中心、众创空间、科技企业孵化器等方面的优质创新平台资源,面向三地的企业和人才开放共享。首批共有30家创新服务平台入选目录,涵盖了新一代信息技术、高端装备制造、生物医药、新能源新材料等多个重点产业领域。创新平台的共享共用,将有效降低企业研发成本,提升人才创新效率,促进产学研深度融合,加速科技成果在区域内的转化与产业化。 五、聚焦重点领域,深化人才合作内涵 通武廊人才一体化发展示范区建设将围绕“人才引进互融互通、人才培养共育共培、人才评价互认互准、创新平台共建共享”等关键领域持续深化合作。在人才引进方面,三地将联合举办高层次人才招聘活动,共享人才信息库,统一引才政策标准,共同吸引海内外优秀人才。在人才培养方面,将鼓励三地高校、科研院所、企业开展联合办学、实训基地共建、导师互聘等合作,共同培养适应区域产业发展需求的高素质技术技能人才和创新型人才。在人才评价方面,除了已有的人才称号互认,还将探索在职业资格、职称评定等方面的互通互认机制,破除人才职业发展的体制机制障碍。 六、优化人才生态,营造良好发展环境 为确保人才引得进、留得住、用得好,通武廊三地将共同致力于优化区域人才发展生态。在公共服务方面,将逐步推进三地在教育、医疗、养老、住房等领域的公共服务对接,为跨区域流动人才及其家属提供便利化服务,解决人才的后顾之忧。在创新创业扶持方面,三地将整合各类扶持资金和政策资源,为人才在区域内创业提供一站式服务和全方位支持。同时,将加强知识产权保护合作,营造鼓励创新、宽容失败的良好氛围,让各类人才在通武廊地区安心创业、舒心发展。 七、强化组织领导,确保合作落地见效 为保障人才一体化发展各项工作的顺利推进,三地建立了高层会商、部门联动、信息通报等工作机制,明确了各方职责分工,形成了工作合力。将定期召开人才一体化发展工作会议,总结工作进展,研究解决合作中遇到的新问题、新挑战,不断完善合作机制和政策措施。通过加强组织领导和统筹协调,确保各项合作协议和政策举措能够落到实处,取得实实在在的成效,推动通武廊人才一体化发展不断迈上新台阶。 通武廊人才一体化发展示范区的建设,是三地贯彻落实京津冀协同发展战略的具体行动,也是推动区域高质量发展的必然要求。随着各项政策措施的逐步落地和深入实施,必将有力促进三地人才资源的深度融合与高效利用,为区域经济社会发展提供强大的人才支撑和智力保障,书写区域协同发展的新篇章。

    2025-08-12

  • 京津冀高速网络再升级:通州至大兴段通车助力"大七环"闭环

    京津冀协同发展迎来交通新突破,首都地区环线高速公路通州至大兴段即将通车,标志着全长千公里的"大七环"正式闭环。这一重大基础设施项目的落成,将进一步优化区域交通格局,为沿线城市招商引资创造更优越的物流条件,推动京津冀城市群深度融合。 一、首都环线高速全面贯通意义深远 作为国家高速公路网G95的重要组成部分,首都地区环线高速公路的闭环运营将有效分流过境车辆。数据显示,该环线串联北京、天津、河北三地13个主要城市,覆盖约30万平方公里区域,服务人口超1亿。其中天津境内38公里路段通过既有京哈高速实现功能替代,体现了跨区域基础设施的集约化利用。 二、承平高速建设加速区域互联 目前尚未建成的承德至平谷段已获立项批复,未来将形成承德进京第二通道。该路段建成后,不仅可缓解现有京承高速压力,还将使环线总里程回归设计标准的940公里,同时强化京津冀北部生态涵养区与核心城市的联系。 三、立体交通网络提升协同效能 全线7座互通立交中,3座枢纽型立交实现与京沪、京津、京哈三条国家干线的无缝衔接。这种多层级路网结构,使得北京外围货运交通效率预计提升40%,有助于疏解非首都功能产业向周边转移。 四、京津冀交通一体化持续深化 自2016年河北段率先通车以来,环线建设始终遵循"统一规划、分段实施"原则。最新通车的通州至大兴段,将直接服务北京城市副中心与大兴国际机场的快速联通,完善"轨道+高速"的多式联运体系。 随着首都地区环线高速公路的全线贯通,京津冀地区将形成"1小时通勤圈"和"3小时物流圈",为区域经济高质量发展注入新动能。未来,伴随承平高速等后续项目的推进,这张交通网络还将持续释放更大的协同效应。

    2025-08-11

  • 北京通州创新"互联网+税务"模式 政企协作优化营商环境

    在深化"放管服"改革背景下,北京通州区通过政企协作探索数字化纳税服务新路径。漷县镇与区地税局第四税务所联合打造的"税苑"微信专栏,成为当地招商引资环境优化的亮点工程。该平台通过政策精准推送、问题闭环处理等机制,构建起立体化纳税服务体系,助力提升区域营商环境竞争力。 一、政企协同搭建智慧税务平台 通州区地税部门与漷县镇政府建立专项工作组,依托镇级政务微信公众号开通"税苑"服务模块。该平台采用"政策发布+问题收集"双通道设计,税务部门负责内容审核,镇政府提供技术支持,形成"信息采集-分类处理-结果反馈"的全流程数字化管理。区别于传统服务模式,该专栏实现三个突破:一是政策解读由单向传播转为双向互动;二是问题处理时限从常规5个工作日压缩至72小时内响应;三是建立涉税诉求分级响应机制,简单问题24小时在线解答,复杂事项由专人跟踪督办。 二、分类服务破解纳税痛点 平台设置三大核心功能板块:政策法规库动态更新税收优惠政策,重点标注适用于中小微企业的条款;实务指南区提供发票申领、退税办理等高频事项图文教程;智能咨询窗口采用"机器应答+人工干预"模式,已归纳形成常见问题知识库126条。对于个性化诉求,系统自动识别问题类型并分配至对应处理通道,其中63%的咨询通过智能系统即时回复,29%转交税务专员处理,8%需多部门协同的事项纳入督办清单。 三、闭环管理提升服务质效 建立"双台账"管理制度:税务所设立问题登记台账,镇政府建立办理进度台账,双方每日进行数据比对。针对企业反映的跨部门协调难题,创新推出"三色预警"机制,即将到期事项标黄提醒,逾期未办结事项亮红警示,已办结事项绿牌公示。运行以来,累计处理涉税咨询逾400件,事项办结率达98%,重复咨询量下降37%。通过后台数据分析,发现62%的咨询集中在增值税留抵退税、个税专项附加扣除等新政领域,据此调整内容推送策略,政策解读精准度提升25%。 四、辐射效应助推区域发展 该平台已吸引镇域内83%的企事业单位关注,覆盖餐饮零售、科技创新等重点行业。通过分析企业咨询数据,税务部门识别出7个高频涉税风险点,据此开展专题培训6场。漷县镇借此建立企业服务档案库,将纳税信用评价结果与产业政策挂钩,21家企业因良好纳税记录获得优先入驻园区资格。这种"以税辅政"模式正在通州其他乡镇推广,已有3个街道启动类似平台建设。 五、数字化转型经验启示 通州的实践表明,基层税务创新需把握三个关键:一是服务端口前移,将专业术语转化为通俗表达;二是建立政企数据共享机制,避免纳税人重复提交材料;三是培育数字化服务生态,目前该平台已与6个企业管理系统实现数据对接。下一步,通州计划将社保费缴纳、非税收入申报等功能逐步整合,打造全域性智慧税务服务体系,为优化首都营商环境提供基层实践样本。

    2025-08-11

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9)编造、散布谣言、虚假信息,扰乱经济秩序和社会秩序、破坏社会稳定的;

10)散布、传播暴力、淫秽、色情、赌博、凶杀、恐怖或者教唆犯罪的;侵害未成年人合法权益或者损害未成年人身心健康的;未获他人允许,偷拍、偷录他人,侵害他人合法权利的;

11)包含恐怖、暴力血腥、高危险性、危害表演者自身或他人身心健康内容的;

12)危害网络安全、利用网络从事危害国家安全、荣誉和利益的;

13)侮辱或者诽谤他人,侵害他人合法权益的;

14)对他人进行暴力恐吓、威胁,实施人肉搜索的;

15)涉及他人隐私、个人信息或资料的;

16)散布污言秽语,损害社会公序良俗的;

17)侵犯他人隐私权、名誉权、肖像权、知识产权等合法权益内容的;

18)散布商业广告,或类似的商业招揽信息、过度营销信息及垃圾信息;

19)提交、发布虚假信息,或冒充、利用他人名义的;

20)其他违反法律法规、政策及公序良俗、干扰“产业园区网”正常运营或侵犯其他用户或第三方合法权益内容的其他信息。

二、违约责任

2.1针对违反本协议或其他服务条款的行为,“产业园区网”有权单方采取预先警示、拒绝发布、立即停止传输信息、删除文章等措施。“产业园区网”将对有关处理结果进行公告。对涉嫌违反法律法规、涉嫌违法犯罪的行为将保存有关记录,并依法向有关主管部门报告、配合有关主管部门调查。

2.2因违反本协议或其他服务条款规定,引起第三方投诉或诉讼索赔的,您应当自行处理并承担全部可能由此引起的法律责任。因违法或违约行为导致“产业园区网”及其关联“产业园区网”、控制“产业园区网”向任何第三方赔偿或遭受国家机关处罚的,应足额赔偿“产业园区网”及其关联“产业园区网”、控制“产业园区网”因此遭受的全部损失。

2.3“产业园区网”尊重并保护法人、自然人的知识产权、名誉权、姓名权、隐私权等合法权益。您保证,在使用“产业园区网”相关服务时上传的文字、图片、视频、音频、链接等不侵犯任何第三方的知识产权、名誉权、姓名权、隐私权等权利及合法权益。否则,“产业园区网”有权在收到权利方或者相关方通知的情况下移除该涉嫌侵权内容。针对第三方提出的全部权利主张,由您自行处理并承担全部可能由此引起的法律责任;如因侵权行为导致“产业园区网”及其关联“产业园区网”、控制“产业园区网”遭受损失的(包括经济、商誉等损失),还应足额赔偿“产业园区网”及其关联“产业园区网”、控制“产业园区网”遭受的全部损失。

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